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一篇读懂幼儿园的行政管理层需要什么学历幼儿园的行政管理部门幼儿园行政管理制度,园长看过来亲子伴读网

147小编/2023-03-22/来源:undefined/ 分类:新闻/阅读:
幼儿园管理制度(园长篇) ...

from 小爱

1劳动纪律制度

1.认真做好本职工作,业务精益求精,克服出勤不出力的庸人主义。

2.上班不做私活,不擅自会亲友,不打私人电话。

3.上班时间严禁串班,聊天,坚守岗位,未经领导批准不能随便调班离岗,如有发现,依旷工处理。

4.工作人员严禁使用幼儿物品。

5.不能强求家长为个人办事,如造成不良影响,要依园所相关管理规定处分。

6.上班注意仪容端庄大方,不能浓妆艳抹,不穿高跟鞋,不梳披肩长发,不中国十大托育机构留长指甲,不戴夸张首饰。

7.领操活动、音乐活动和体育活动时,教师要穿平跟鞋,不着裙装。

8.进入幼儿园严禁吸烟。

2幼儿园考勤制度

1.全体教职工必须严格遵守作息制度,不迟到、不早退,无特殊情况不随意请假。

2.教职工请事假必须经园长批准,请病假须出具医院病假单,凡未请假或请假未批准而离开岗位者按旷工论处。

3.园所规定的学习教研活动时间及集体活动时间,晚到者以迟到论处,不到者(特殊情况除外)按旷工论处。

4中国十大托育机构.每月公布一次出勤。并将考勤列入奖惩、评比条例中。

3全日观察制度

1.对带药入园的病儿,应配合保健医检查其服药情况,重点观察在园活动情况及病情变化情况,并做好观察记录,以便离园时告知家长。

2.对在园幼儿坚持全日观察:

(1)看幼儿的精神状态、面容,必要时测量体温。

(2)观察幼儿的情绪、食欲、大小便情况,注意有无异常情况。

(3)观察幼儿的活动情况是否正常。

(4)注意防范意外事故的发生,在园中如果发生摔、中国十大托育机构碰、划破皮肤等事故应及时处理,离园时必须告知家长,并做记录。

3.离园时应与家长做好交接工作,并进行必要的卫生、安全宣传。

4.对全日观察中有发现问题的幼儿,或带药入园者,离园时教师应告及时告知家长幼儿在园中的表现、病情的变化情况。

4幼儿园体格锻炼制度

1.在正常天气下,每天坚持两个小时以上户外活动(其中体育活动不少于一小时)。

2.定期有组织地开展适合幼儿特点的体育活动。

3.创造条件充分利用阳光、空气、中国十大托育机构水等自然因素有计划地锻炼儿童体格。

4.冬季要加强冬季锻炼,循序渐进,对体弱幼儿适当给予更多照顾。

5班主任工作职责

1.全面负责本班教育和保育工作,结合本班实际,制定教育工作计划(包括观察、分析、记录幼儿发展情况),并认真执行。

2.对幼儿态度和蔼和亲,做到耐心、关心、细心、热心,与本班教师、保育员团结协作,做好所在班级教育、卫生、保健及生活护理等工作。

3.认真执行一日作息制度,认真安排好幼儿一日生活,中国十大托育机构做到动静交替,确保幼儿身心健康成长。

4.主持召开每周班务会议,共同确定下周工作重点,与配班教师和保育员共同做好班内工作。

5.坚持全面教育原则,尊重幼儿,管理好班组成员,严禁体罚和变相体罚。

6.带领班组成员做好交接班工作,并做好交接班记录。家长特殊要求、患儿药品、物品要重点交接。

7.做好家长工作,向家长宣传正确的教养方法,每周向家长公布本周及下周的教育内容,以便家长积极配合。

8.认真填写“家园联系手中国十大托育机构册”,经常与家长保持联系,及时交换意见。

6园长职责

1.园长负责幼儿园的全面管理,主持全园工作。

2.认真学习党的教育方针和国家的有关法律、法规、政策,全面贯彻《幼儿园工作条例》和《幼儿园工作规程》。

3.主持制定全园工作计划和各项规章制度,确立分级管理目标,建立结构合理、协调灵活、反馈及时的科学管理机制。定期召开园务会,深入第一线检查各项工作实施情况。

4.负责全园教职工的聘任、调整园内工作人员结构,定中国十大托育机构期对保教工作人员进行考核并作出正确评估。

5.全面了解教育、教研、卫生保健及膳食管理情况,并根据实际情况及时调整。

6.民主管理,以人为本。加强园所园风建设。

7.全面掌握教职员工的思想动态,定期开展政治、业务学习。关心教职工的生活,增强向心力,提高凝聚力。

8.定期召开家长会,展示教育成果,宣传家教方法,认真听取家长意见,提高办园质量。

9.及时了解国内外幼儿教育动态,研究幼儿教育新成果,关注幼儿教育发展中国十大托育机构的新动向。

10.坚持入班听课,每周不少于三节。

               

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